为进一步提升工会干部素质，开阔工会干部视野，提高工会干部履职能力，2017年5月7日-15日，宜宾市总工会组织市、县（区）工会干部在黑龙江省工会干部学院举办拓展培训，集团工会主席郑春霞等来自全市各条战线的60余名工会干部参加了此次拓展培训。
工会工作是党的群众工作的重要组成部分，中国工会是党领导下的工会，其基本性质是党联系职工群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱。本次拓展培训内容包括“微时代的网络危机与工会舆论引导”、“工会干部应知会知的法律法规”、“强化国企政策，夯实政治保障”、“工会工作创新思维与创新技巧”、“新形势下的职工民主管理”等。
在培训中，要求工会干部要始终清醒地在政治上坚定立场，在工作中服从服务大局，以高度责任心投入到工会工作中去。工会干部要用科学武装头脑，用创新思维服务大局，把广大职工团结动员起来，为企业的经营目标去思考、去落实，找准定位，找到切入点。工会工作要接“地气”，多到职工中去，了解职工愿望，反映职工要求，解决职工难处，尤其是要多做调查研究。
工会干部还要读懂习主席的“互联网思维”，引导职工传播正能量，要有处理网络危机的能力，打造工会网络传播新平台。工会干部要善于当‘三家’，即政治家、社会活动家、协调劳动关系的专家。
工会工作的创新思维和创新技巧，创新有三层含义：一是更新；二是创造；三是改变。创新的本质是进取，不做复制者。创新就要淘汰旧观念、旧技术、旧体制，培育新观念、新技术、新体制。创新是为了增加企业的凝聚力和向心力，创新是与职工达成共识，创新是满足职工多样化的要求，增加工会工作的新方法，创新使职工接受信息的渠道更加广泛。
加强企业民主管理工作，组织职工为实施创新驱动战略，实现企业转型升级献计献策，深入开展“公开解难题、民主促发展”主题活动，鼓励职工投身技术创新、合理化建议等活动，用实际行动为企业提高自主创新能力和市场竞争力贡献智慧和力量。
（作者：廖志忠 责任编辑：陈江波）
培训会现场