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工资集体协商再助职工2012年收入上涨
2011年12月26日
12月22日，“成中集团工资集体协商会”在集团总部二楼会议室召开，经过企业方、职工方代表多轮商谈后，成功签订了《成中集团2012年工资集体协商协议》。集团执行总裁谢敏作为企业方首席代表以及其他企业方代表、集团工会主席郑春霞作为职工方首席代表以及其他职工方代表参加了本次协商会。
在协商中，企业方、职工方双方代表围绕企业生产经营实际情况，分别阐明了各自的观念，本着有利于企业经营更好地发展和合理维护职工合法权益进行了协商，最后敲定集团公司2012年职工工资增幅为10%。为更好地推进工资集体协商工作。本次工资集体协商会各子公司（工程局）总经理、基层工会主席参加了此次会议，为集团下辖的子公司（工程局）2012年工资集体协商的全面开展起到了积极的指导和推动作用。
近年来，公司大力推进工资集体协商工作，切实维护了职工劳动经济权益，积极听取职工诉求，努力实现职工利益和企业发展双赢，并确保职工收入每年保持稳步增长。
（作者：廖志忠 编辑：刘书堂 责任编辑：李学辉）
协商会现场
集团工会主席、职工方首席代表郑春霞讲话
双方代表商谈
成功签订《成中集团2012年工资集体协商协议》
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